Ofertas de empleo

Convocatorias abiertas

Por medio del presente, se hace público que este ayuntamiento va a proceder a la contratación de UN PEÓN TEMPORAL CON DISCAPACIDAD, por lo que presentará oferta en la oficina del Servicio Público de empleo para la selección de dicho personal.

  


 

BASES DEL PROCESO

BASES SELECCIÓN DE UN PEÓN TEMPORAL CON DISCAPACIDAD

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Concesión de una beca de informador turístico, 2018

ADMITIDOS Y ENTREVISTAS

Proceso selectivo de un Peón Temporal con Discapacidad

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RESULTADO FINAL

ADJUDICACIÓN PUESTO PEÓN

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Convocatorias cerradas

Por medio del presente, se hace público que este ayuntamiento va a proceder a la contratación de UN PEÓN LIMPIADOR PARA EL C.EI.P. MARQUÉS DE SANTILLANA. MEDIA JORNADA, por lo que presentará oferta en la oficina del Servicio Público de empleo para la selección de dicho personal.

Aquellas personas interesadas deberán estar inscritas en el Ecyl en las ocupaciones de personal de limpieza en general o limpiador en el momento de presentación de dicha oferta.

REQUISITOS:

a) Tener la nacionalidad española o cumplir los requisitos establecidos en el artículo 57 del EBEP sobre el acceso al empleo público de nacionales de otros Estados.

b) Estar inscrito como demandante de empleo.

c) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.

d) Estar en posesión de la titulación mínima de certificado de escolaridad.

e) Carecer de antecedentes penales por delitos de naturaleza sexual, de conformidad con la Ley Orgánica 1/1996 de protección jurídica del menor, modificada por la ley 26/2015 y la ley 45/2015.

CONDICIONES LABORALES:

  • Duración del contrato: durante el curso escolar 2020-2021, mientras dure la situación
  • excepcional de crisis sanitaria.
  • Período de prueba30 días
  • Jornada: parcial de 20 horas semanales, en horario de mañana y/o tarde a convenir
  • conforme a las necesidades específicas del centro.
  • Retribuciones: según convenio señalado

Más información: 979 88 02 66 / 649 899 548 (de 09:00 a 14:00 horas)

Lo que se hace público para general conocimiento, en Carrión de los Condes, a 06 de agosto de 2020.

Documento firmado electrónicamente al margen por el alcalde, D. José Manuel Otero Sanz


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SELECCIÓN DE UN PEÓN LIMPIADOR MEDIA JORNADA

PARA EL C.EI.P. MARQUÉS DE SANTILLANA.

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BASES DEL PROCESO

BASES SELECCIÓN DE UN PEÓN LIMPIADOR

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Concesión de una beca de informador turístico, 2018

ENTREVISTAS

Proceso selectivo de un peón limpiador

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RESULTADO FINAL

ADJUDICACIÓN PUESTOS PEÓN LIMPIADOR

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ANUNCIO

Por medio del presente, se hace público que en los próximos días se presentará oferta en el ECYL para la selección de 2 PEÓNES TEMPORALES en el área de mantenimiento del Ayuntamiento de Carrión de los Condes.

Aquellas personas interesadas en participar que ya estén inscritos como demandantes de empleo en el ECYL, podrán solicitar su inscripción en la ocupación señalada llamando al teléfono 979880298 o enviando solicitud a ecylcarrion@jcyl.es. Aquellos que no estén inscritos como demandantes de empleo deberán solicitar cita previa llamando al teléfono 979880298 o a través de la oficina virtual https://empleocastillayleon.jcyl.es/oficinavirtual/formularioCitaPrevia .

REQUISITOS:

  1. Tener la nacionalidad española o cumplir los requisitos establecidos en el artículo 57 del EBEP sobre el acceso al empleo público de nacionales de otros Estados.
  2. Estar inscrito como demandante de empleo no ocupado en el Servicio Público de empleo de Castilla y León dentro de alguno de los siguientes colectivos: jóvenes menores de 35 años, preferentemente sin cualificación o mayores de 45 años, especialmente quienes carezcan de prestaciones y presenten cargas familiares.
  3. Poseer titulación académica mínima de certificado de escolaridad.
  4. Poseer carnet de conducir B en vigor.CONDICIONES LABORALES:

Duración del contrato: 180 días
Jornada completa de 37,5 horas semanales, de lunes a domingo, en horario de mañana y/o tarde conforme a las necesidades específicas del área. 

  Retribuciones: según convenio señalado

Más información: 979 88 02 66 / 649 899 548 (de 09:00 a 14:00 horas)

En Carrión de los Condes, a 06 de agosto de 2020
Documento firmado electrónicamente al margen por el alcalde, D. José Manuel Otero Sanz

NOTA: La selección de estos puestos se ajustará a lo establecido en la Resolución de 04 de mayo de 2020, del Servicio Público de Empleo de Castilla y León, por la que se convocan subvenciones, como apoyo a la contratación temporal de desempleados para la realización de obras y servicios relacionados con actividades en el sector turístico y cultural (BOCYL 91 de 08 de mayo de 2020), y bases reguladoras.


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SELECCIÓN DE DOS PEÓNES DE MANTENIMIENTO

PARA EL AYUNTAMIENTO DE CARRIÓN DE LOS CONDES

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BASES DEL PROCESO

BASES SELECCIÓN DE DOS PEÓNES DE MANTENIMIENTO

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Listas admitidos excluidos

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Lista de admitidos y excluidos. Fecha Realización de entrevista

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RESULTADO FINAL

ADJUDICACIÓN PUESTOS PEONES

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Por medio del presente, se hace público que en los próximos días se presentará oferta en el ECYL para la selección de UN PEÓN DE MANTENIMIENTO PARA EL C.EI.P. MARQUÉS DE SANTILLANA.

Aquellas personas interesadas en participar que ya estén inscritos como demandantes de empleo en el ECYL, podrán solicitar su inscripción en la ocupación señalada llamando al teléfono 979880298 o enviando solicitud a ecylcarrion@jcyl.es. Aquellos que no estén inscritos como demandantes de empleo deberán solicitar cita previa llamando al teléfono 979880298 o a través de la oficina virtual https://empleocastillayleon.jcyl.es/oficinavirtual/formularioCitaPrevia.

REQUISITOS:

  1. Tener la nacionalidad española o cumplir los requisitos establecidos en el artículo 57 del EBEP sobre el acceso al empleo público de nacionales de otros Estados.
  2. Estar inscrito como demandante de empleo.
  3. Estar en posesión de la titulación mínima de certificado de escolaridad.
  4. Carecer de antecedentes penales por delitos de naturaleza sexual, de conformidad con la Ley Orgánica 1/1996 de protección jurídica del menor, modificada por la ley 26/2015 y la ley 45/2015.CONDICIONES LABORALES:
  • Duración del contrato: curso escolar 2020-2021
  • Período de prueba: 30 días
  • Jornada: completa, 37.5 horas semanales, en horario de mañana y/o tarde a convenir conforme a las necesidades específicas del centro.
  • Retribuciones: según convenio señalado

Más información: 979 88 02 66 / 649 899 548 (de 09:00 a 14:00 horas)

En Carrión de los Condes, a 06 de agosto de 2020

Documento firmado electrónicamente al margen por el alcalde, D. José Manuel Otero Sanz


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SELECCIÓN DE UN PEÓN DE MANTENIMIENTO

PARA EL C.EI.P. MARQUÉS DE SANTILLANA.

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BASES DEL PROCESO

BASES SELECCIÓN DE UN PEÓN DE MANTENIMIENTO

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Listas admitidos excluidos

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Lista de admitidos y excluidos. Fecha Realización de entrevista

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RESULTADO FINAL

ADJUDICACIÓN PUESTO PEÓN DE MANTENIMIENTO

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SUSTITUCIÓN

SUSTITUCIÓN PUESTO PEÓN DE MANTENIMIENTO

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ANUNCIO

Por medio del presente, se hace público que en los próximos días se presentará oferta en el ECYL para la selección de UN INFORMADOR TURÍSTICO para realizar tareas dirigidas a la atención e información al visitante en las oficinas turísticas de la localidad.

Aquellas personas interesadas en participar que ya estén inscritos como demandantes de empleo en el ECYL, podrán solicitar su inscripción en la ocupación señalada llamando al teléfono 979880298 o enviando solicitud a ecylcarrion@jcyl.es. Aquellos que no estén inscritos como demandantes de empleo deberán solicitar cita previa llamando al teléfono 979880298 o a través de la oficina virtual https://empleocastillayleon.jcyl.es/oficinavirtual/formularioCitaPrevia .

REQUISITOS:

  • Tener la nacionalidad española o cumplir los requisitos establecidos en el artículo 57 del EBEP .
  • Estar inscrito como demandante de empleo no ocupado en el Servicio Público de empleo de Castilla y León dentro de alguno de los siguientes colectivos: jóvenes menores de 35 años, preferentemente sin cualificación o mayores de 45 años, especialmente quienes carezcan de prestaciones y presenten cargas familiares.
  • Acreditar titulación académica mínima de bachillerato o formación profesional.
  • Tener formación relacionada con el área de turismo.
  • Tener conocimientos de informática a nivel usuario, así como de los idiomas inglés y/ofrancés hablado y escrito.CONDICIONES LABORALES:
  • Duración del contrato: 180 días
  • Jornada completa de 37,5 horas semanales, de lunes a domingo, en horario de mañana y/o tarde conforme a las necesidades específicas del área.
  • Retribuciones: según convenio señalado

    Más información: 979 88 02 66 / 649 899 548 (de 09:00 a 14:00 horas)

    En Carrión de los Condes, a 06 de agosto de 2020
    Documento firmado electrónicamente al margen por el alcalde, D. José Manuel Otero Sanz

    NOTA: La selección de este puesto se ajustará a lo establecido en la Resolución de 04 de mayo de 2020, del Servicio Público de Empleo de Castilla y León, por la que se convocan subvenciones, como apoyo a la contratación temporal de desempleados para la realización de obras y servicios relacionados con actividades en el sector turístico y cultural (BOCYL 91 de 08 de mayo de 2020), y bases reguladoras.

 

 


BASES DE LA CONVOCATORIA

bases de la Convocatoria

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Listas admitidos excluidos

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Lista de admitidos y excluidos. Fecha Realización de entrevista

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RESULTADO FINAL

ADJUDICACIÓN PUESTO INFORMADOR

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Por medio del presente, se hace público que en los próximos días se iniciará el  proceso de selección para la CONTRATACIÓN DE 2 SOCORRISTAS Y 3 TAQUILLEROS-LIMPIADORES PARA LA APERTURA DE LAS PISCINAS MUNICIPALES.

Aquellas personas interesadas en participar en el proceso selectivo podrán comunicarlo a la oficina de empleo de Carrión de los Condes, llamando al teléfono 979880298, enviando solicitud a ecylcarrion@jcyl.es, o a través de la oficina virtual https://empleocastillayleon.jcyl.es/oficinavirtual   .

REQUISITOS:

  • Tener la nacionalidad española o cumplir los requisitos establecidos en el artículo 57 del EBEP sobre el acceso al empleo público de nacionales de otros Estados.
  • Estar inscrito como demandante de empleo en la oficina de empleo de Carrión.
  • Tener cumplidos 18 años de edad y no haber cumplido los 65 años.
  • Poseer titulación académica mínimo de graduado en E.S.O o equivalente.
  • Disponer del Certificado negativo de delitos de naturaleza sexual
  • En el caso de socorristas, poseer además la titulación válida en vigor para el desarrollo de actividades de salvamento y socorrismo acuático.

CONDICIONES LABORALES:

  • Duración del contrato: de la apertura al cierre de la piscina municipal.
  • Jornada parcial de 32 horas semanales, de lunes a domingo, en horario de mañana y/o tarde conforme a las necesidades específicas del servicio.
  • Retribuciones: conforme al convenio de personal laboral del ayuntamiento de Carrión de los Condes

Más información: 979 88 02 66 /  649 899 548 ( de 09:00 a 14:00 horas)

NOTA: Las fechas de apertura y cierre estarán condicionadas a las normas fijadas por el Gobierno de España en función de la evolución de la pandemia del COVID19, pudiendo incluso no proceder a la contratación en caso de no apertura del servicio público.

En Carrión de los Condes, a 08 de junio de 2020


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Contratación de 2 socorristas y 3 taquilleros-limpiadores 

para la apertura de las piscinas municipales.

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BASES DEL PROCESO

BASES PROCESO DE SELECCIÓN SOCORRISTAS PISCINAS.

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BASES DEL PROCESO

BASES PROCESO DE SELECCIÓN TAQUILLEROS PISCINAS.

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Concesión de una beca de informador turístico, 2018

CONVOCATORIA ENTREVISTAS

Proceso selectivo Socorristas para las Piscinas Municipales

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Concesión de una beca de informador turístico, 2018

CONVOCATORIA ENTREVISTAS

Proceso selectivo Taquilleros - Limpiadores Piscinas Municipales

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RESULTADO FINAL

ADJUDICACIÓN PUESTOS TAQUILEROS

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RESULTADO FINAL

ADJUDICACIÓN PUESTOS SOCORRISTAS

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Publicado en el Boletín Oficial de la Provincia de Palencia nº 33 de fecha 16 de marzo de 2020 , anuncio referido al proceso selectivo para la contratación de un INFORMADOR TURÍSTICO para la apertura de la Oficina de turismo-Museo de Arte Contemporáneo de la localidad, con motivo de la Semana Santa 2020

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SUSPENSIÓN DE PLAZOS

Suspensión de plazos por COVID-19

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BASES DE LA CONVOCATORIA

bases de la Convocatoria

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MODELO DE PARTICIPACIÓN

Modelo de participación en el proceso

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DECLARACIÓN RESPONSABLE

Modelo de Declaración Responsable

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ACUERDO de 6 de agosto de 2019, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Carrión de los Condes (Palencia), por el que se aprueban las bases y la convocatoria para la provisión temporal, en comisión de servicios, de un puesto de trabajo del Cuerpo de la Policía Local. Expte.: 355/2019.

BASES REGULADORAS PARA LA PROVISIÓN TEMPORAL EN COMISIÓN
DE SERVICIOS DE UN PUESTO DE TRABAJO DEL CUERPO DE LA POLICÍA LOCAL DEL AYUNTAMIENTO DE CARRIÓN DE LOS CONDES (PALENCIA)

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ANUNCIO EN BOCYL

Bases de la convocatoria

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ANUNCIO EN BOP

Declaración Responsable Modelo

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Corrección de errores

CORRECCIÓN DE ERRORES BOP Palencia

Corrección de errores de la lista provisional de admitidos y excluidos

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Corrección de errores

CORRECCIÓN DE ERRORES BOCYL

Corrección de errores de la lista provisional de admitidos y excluidos

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BASES REGULADORAS

BASES REGULADORAS PARA LA PROVISIÓN TEMPORAL EN COMISIÓN DE SERVICIOS DE UN PUESTO DE TRABAJO DEL CUERPO DE LA POLICÍA LOCAL DEL AYUNTAMIENTO DE CARRION DE LOS CONDES (PALENCIA).

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Por Decreto de Alcaldía de catorce de mayo de dos mil diecinueve, han sido aprobadas las bases para la contratación temporal de Tres monitores de ocio y tiempo libre, en el Ayuntamiento de Carrión de los Condes, para la ejecución del programa “Escuela de Verano y Verano Joven”.

En las oficinas del Ayuntamiento, Área de Empleo y Desarrollo Local, así como en la web www.carriondeloscondes.org está disponible toda la información sobre la convocatoria, y documentación que debe presentarse.

El plazo de presentación de solicitudes estará abierto hasta el 31 de mayo de 2019 inclusive.

BASES DE LA CONVOCATORIA

Bases de la convocatoria

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DECLARACIÓN RESPONSABLE MODELO

Declaración Responsable Modelo

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MODELO DE PARTICIPACIÓN

Modelo de participación para Monitores de Ocio y Tiempo Libre

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Listas admitidos excluidos

LISTA PROVISIONAL

Lista provisional de admitidos y excluidos

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Listas admitidos excluidos

CORRECCIÓN DE ERRORES

Corrección de errores de la lista provisional de admitidos y excluidos

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Listas admitidos excluidos

LISTA DEFINITIVA

Lista definitiva de admitidos y excluidos

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RESULTADOS PRIMER EJERCICIO

Resultados 3 Monitores de Ocio y Tiempo Libre

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RESULTADO FINAL

Resultado Final 3 Monitores de Ocio y Tiempo Libre

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Por Decreto de Alcaldía de catorce de mayo de dos mil diecinueve, han sido aprobadas las bases para la contratación temporal de Tres socorristas/monitores, y Tres taquilleros/limpiadores, en el Ayuntamiento de Carrión de los Condes, para la “Atención de la piscina municipal durante la temporada de baños del año 2019”.

La duración del contrato coincidirá con el tiempo de apertura de la piscina municipal en la época estival y la duración de la campaña de natación, en su caso.

 

En las oficinas del Ayuntamiento, Área de Empleo y Desarrollo Local, así como en la web www.carriondeloscondes.org está disponible toda la información sobre la convocatoria, y documentación que debe presentarse.

El plazo de presentación de solicitudes estará abierto hasta el 31 de mayo de 2019 inclusive.

BASES DE LA CONVOCATORIA

Bases de la convocatoria

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DECLARACIÓN RESPONSABLE MODELO

Declaración Responsable Modelo

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MODELO DE PARTICIPACIÓN PARA SOCORRISTAS-MONITORES

Modelo de participación para Socorristas-Monitores

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MODELO DE PARTICIPACIÓN PARA TAQUILLEROS-LIMPIADORES

Modelo de participación para Taquilleros-limpiadores

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Listas admitidos excluidos

LISTA PROVISIONAL

Listas provisional de admitidos y excluidos Taquilleros-Limpiadores

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Listas admitidos excluidos

LISTA PROVISIONAL

Listas provisional de admitidos y excluidos Socorristas

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Listas admitidos excluidos

LISTA DEFINITIVA

Listas definitiva de admitidos y excluidos Taquilleros-Limpiadores

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Listas admitidos excluidos

LISTA DEFINITIVA

Listas definitiva de admitidos y excluidos Socorristas

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resultados

RESULTADOS PRIMER EJERCICIO

Resultados Taquilleros-Limpiadores

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resultados

RESULTADOS PRIMER EJERCICIO

Resultados Socorristas

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RESULTADO FINAL

Resultados Taquilleros-Limpiadores

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RESULTADO FINAL

Resultados Socorristas

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Por Decreto de Alcaldía 2019/0044 de siete de marzo dos mil diecinueve, se resolvió aprobar las bases que regirían el proceso de selección de personal laboral temporal de un PEÓN DE COMETIDOS MÚLTIPLES para el “Mantenimiento, conservación y limpieza de jardines y espacios verdes de la localidad” y presentar oferta de empleo a la oficina del Servicio Público de empleo de la localidad para la remisión de candidatos conforme a los requisitos establecidos en dichas bases.

Teniendo en cuenta que la oficina del Servicio Público de empleo ha remitido mediante oferta registrada con el número 08/2019/2565 a seis candidatos y se ha comprobado documentalmente el cumplimiento de los requisitos establecidos en las bases de la convocatoria, por Decreto de Alcaldía de fecha diecinueve de marzo de dos mil diecinueve, se ha aprobado la siguiente lista de admitidos y excluidos que optan al puesto de personal laboral temporal en la categoría de PEÓN DE COMETIDOS MÚLTIPLES

Listas admitidos excluidos

LISTA DE ADMITIDOS

Lista de admitidos proceso de selección

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RESULTADOS

Resultados Ejercicio Teórico

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ADJUDICACIÓN PUESTO PEÓN DE COMETIDOS MULTIPLES

Publicación adjudicación puesto de peón de contenidos múltiples

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Adjudicación Concesión de una beca de informador turístico, 2018

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Por Decreto de Alcaldía 2019/0021 de ocho de febrero de dos mil diecinueve, se resolvió aprobar las bases que regirían el proceso de selección de personal laboral temporal para la sustitución de la baja por incapacidad temporal de la persona que actualmente ocupa el puesto de TÉCNICO DE APOYO A FAMILIAS y presentar oferta de empleo a la oficina del Servicio Público de empleo de la localidad para la remisión de candidatos conforme a los requisitos establecidos en dichas bases.

Teniendo en cuenta que la oficina del Servicio Público de empleo ha remitido mediante oferta registrada con el número 08/2019/1345 a siete candidatos y se ha comprobado documentalmente el cumplimiento de los requisitos establecidos en las bases de la convocatoria, por Decreto de Alcaldía de fecha cinco de marzo de dos mil diecinueve, se ha aprobado la siguiente lista de admitidos/as que optan al puesto de personal laboral temporal en la categoría de TÉCNICO DE APOYO A FAMILIAS.

 

Listas admitidos excluidos

LISTA DE ADMITIDOS

Lista de admitidos proceso de selección

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RESULTADOS

Publicación adjudicación Técnico de Apollo a Familias

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Por Decreto de Alcaldía de once de febrero de dos mil diecinueve, han sido aprobadas las bases para la contratación temporal de un Técnico de Turismo en el Ayuntamiento de Carrión de los Condes, para desarrollar las acciones de promoción turística de la localidad.

El contrato se formalizará en la modalidad de jornada completa de 37,5 horas semanales y tendrá una duración de 1 año.

En las oficinas del Ayuntamiento, Área de Empleo y Desarrollo Local, así como en la web www.carriondeloscondes.org está disponible toda la información sobre la convocatoria, y documentación que debe presentarse.

El plazo de presentación de solicitudes estará abierto hasta el 22 de febrero de 2019 inclusive.

BASES DE LA CONVOCATORIA

Bases de la convocatoria

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MODELO DECLARACIÓN RESPONSABLE

Modelo Declaración Responsable

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MODELO DE PARTICIPACIÓN

Modelo de participación

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Listas admitidos excluidos

LISTA PROVISIONAL

Lista provisional de admitidos y excluidos

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Listas admitidos excluidos

LISTA DEFINITIVA

Lista definitiva de admitidos - excluidos y fecha realización ejercicio teórico

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RESULTADOS

Resultados primer ejercicio

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RESULTADOS

Resultados fase de entrevista

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ADJUDICACIÓN TÉCNICO DE TURISMO 2019

Publicación adjudicación Técnico de Turismo 2019

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Por Decreto de Alcaldía 2018/0091 de veintiuno de mayo de dos mil dieciocho, han sido aprobadas las bases para la contratación temporal de Tres monitores de ocio y tiempo libre, en el Ayuntamiento de Carrión de los Condes, para la para la ejecución del programa “Escuela de Verano”.

En las oficinas del Ayuntamiento, Área de Empleo y Desarrollo Local, así como en la web www.carriondeloscondes.org está disponible toda la información sobre la convocatoria, y documentación que debe presentarse.

El plazo de presentación de solicitudes estará abierto hasta el 08 de junio de 2018 inclusive.

BASES DE LA CONVOCATORIA

Bases de la convocatoria

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DECLARACIÓN RESPONSABLE MODELO

Declaración Responsable Modelo

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DECLARACIÓN RESPONSABLE MODELO CONSULTA DE DATOS

Declaración Responsable Modelo Consulta de Datos

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MODELO DE PARTICIPACIÓN

Modelo de participación para Monitores de Ocio y Tiempo Libre

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Listas admitidos excluidos

LISTAS PROVISIONAL

Listas provisional de admitidos y excluidos

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Listas admitidos excluidos

LISTAS DEFINITIVA

Listas definitiva de admitidos y excluidos

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resultados

RESULTADOS

Resultados primer ejercicio

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resultados

RESULTADOS

Pendiente

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Es objeto de la presente convocatoriaes la selección de personal laboral temporal para la “Atención de la piscina municipal durante la temporada de baños del año 2018”.

La duración del contrato coincidirá con el tiempo de apertura de la piscina municipal en la época estival.

En las oficinas del Ayuntamiento, Área de Empleo y Desarrollo Local, así como en la web www.carriondeloscondes.org está disponible toda la información sobre la convocatoria, y documentación que debe presentarse.

El plazo de presentación de solicitudes estará abierto hasta el 31 de mayo de 2018 inclusive.

BASES DE LA CONVOCATORIA

Bases de la convocatoria

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DECLARACIÓN RESPONSABLE MODELO 1

Declaración Responsable Modelo1

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DECLARACIÓN RESPONSABLE MODELO 2

Declaración Responsable Modelo 2

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MODELO DE PARTICIPACIÓN PARA SOCORRISTAS-MONITORES

Modelo de participación para Socorristas-Monitores

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MODELO DE PARTICIPACIÓN PARA TAQUILLEROS-LIMPIADORES

Modelo de participación para Taquilleros-limpiadores

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Listas admitidos excluidos

LISTAS TEMPORAL

Listas temporal de admitidos y excluidos Socorristas-Monitores

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Listas admitidos excluidos

LISTAS DEFINITIVA

Listas definitiva de admitidos y excluidos

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Listas admitidos excluidos

LISTAS TEMPORAL

Listas temporal de admitidos y excluidos Taquilleros-Limpiadores

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Listas admitidos excluidos

LISTAS DEFINITIVA

Listas definitiva de admitidos y excluidos Taquilleros-Limpiadores

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resultados

RESULTADOS

Resultados Socorristas-Monitores

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resultados

RESULTADOS

Resultados Taquilleros-Limpiadores

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Es objeto de la presente convocatoria regular la selección de una plaza de personal laboral temporal para ocupar un puesto de Oficial de segunda de cometidos múltiples en el área de mantenimiento del Ayuntamiento de Carrión de los Condes, dirigido principalmente al mantenimiento, conservación y limpieza de vías públicas, jardines, espacios verdes e instalaciones y edificios municipales.
La selección de esta plaza se ajustará a lo contenido en las Bases reguladoras de la subvención directa concedida a este ayuntamiento por parte de la Diputación provincial de Palencia, destinada a financiar la contratación de trabajadores desempleados en la realización de obras o servicios de interés general y social.

BASES DE LA CONVOCATORIA

Bases de la convocatoria

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FECHA REALIZACIÓN PRIMER EJERCICIO

Fecha realización primer ejercicio

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RESULTADOS

Resultados

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Por Decreto de Alcaldía de veintitrés de mayo de dos mil dieciocho, han sido aprobadas las bases para la contratación temporal de un Peón de cometidos múltiples en el Ayuntamiento de Torre de los Molinos, para el “Mantenimiento, conservación y limpieza de vías públicas, espacios verdes e instalaciones y edificios municipales en la época estival”.

El contrato se formalizará en la modalidad de jornada parcial de 20 horas semanales y tendrá una duración de 3 meses.

En las oficinas del Ayuntamiento de Carrión de los Condes, así como en la web www.carriondeloscondes.org está disponible toda la información sobre la convocatoria, y documentación que debe presentarse.

El plazo de presentación de solicitudes estará abierto hasta el 30 de mayo de 2018 inclusive.

BASES DE LA CONVOCATORIA

Bases de la convocatoria

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DECLARACIÓN RESPONSABLE MODELO

Declaración Responsable Modelo

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MODELO DE PARTICIPACIÓN

Modelo de participación para Peón de Cometidos Múltiples en Torre de los Molinos

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Listas admitidos excluidos

LISTAS PROVISIONAL

Listas provisional de admitidos y excluidos

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Listas admitidos excluidos

LISTAS DEFINITIVA

Listas definitiva de admitidos y excluidos

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RESULTADOS

Resultados

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Por Decreto de Alcaldía de veintitrés de mayo de dos mil dieciocho, han sido aprobadas las bases para la contratación temporal de un Peón de cometidos múltiples en el Ayuntamiento de Carrión de los Condes, para el “Mantenimiento, limpieza y conservación de vías públicas, espacios verdes e instalaciones y edificios municipales”.

El contrato se formalizará en la modalidad de jornada completa de 37,5 horas semanales y tendrá una duración de 6 meses.

En las oficinas del Ayuntamiento, Área de Empleo y Desarrollo Local, así como en la web www.carriondeloscondes.org está disponible toda la información sobre la convocatoria, y documentación que debe presentarse.

El plazo de presentación de solicitudes estará abierto hasta el 31 de mayo de 2018 inclusive.

BASES DE LA CONVOCATORIA

Bases de la convocatoria

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DECLARACIÓN RESPONSABLE MODELO

Declaración Responsable Modelo

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MODELO DE PARTICIPACIÓN

Modelo de participación para Peón de Cometidos Múltiples

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Listas admitidos excluidos

PROVISIONALES

Listas provisionales de admitidos y excluidos

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Listas admitidos excluidos

DEFINITIVA

Listas definitiva de admitidos y excluidos

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RESULTADOS

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Es objeto de la presente convocatoria regular la selección de personal laboral temporal para la sustitución del Técnico de Apoyo a Familias del Programa de Apoyo a familias y de atención a Víctimas de violencia de género en el Centro de Acción Social (en adelante CEAS) de Carrión de los Condes-Osorno, Paredes de Nava-Villada, Astudillo-Frómista y Saldaña, por baja de su titular.

BASES

Bases de la convocatoria

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ANUNCIO TRIBUNAL DE SELECCIÓN

Anuncio Tribunal de Selección

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RESULTADOS PUNTUACIONES FINALES

Resultados Puntuaciones Finales

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Fecha realización del ejercicio teórico:  Martes 6 de marzo de 2018 a las 10:00 horas en el Ayuntamiento de Carrión de los Condes (Plaza Mayor nº1)

BASES

Bases de la convocatoria

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RESULTADOS

Resultados Ejercicio Teórico

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RESULTADOS

Resultados Proceso de Selección

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Fecha de publicación: 1 de agosto de 2017

Por Decreto de Alcaldía de treinta y uno de julio de dos mil diecisiete, han sido aprobadas las bases para la contratación temporal de 1 PEÓN DE MANTENIMIENTO, para la vigilancia y mantenimiento de las instalaciones del CEIP MARQUÉS DE SANTILLANA durante el curso escolar 2017-2018.

En las oficinas del Ayuntamiento, así como en la web www.carriondeloscondes.org está disponible toda la información sobre la convocatoria, y documentación que debe presentarse.

El plazo de presentación de solicitudes estará abierto hasta el 11 de agosto de 2017 inclusive.

BASES

Bases de la convocatoria

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SOLICITUD

Solicitud - Operario de servicios múltiples

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ANEXO I

Declaración responsable

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ANEXO II

Autorización consulta delitos sexuales

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Listado provisional de admitidos y excluidos

Fecha de publicación: 24/08/2017

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Listado definitivas de admitidos y excluidos

Fecha de publicación: 29/08/2017

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Resultados

Fecha de publicación: 01/09/2017

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Fecha de publicación: 17 de mayo de 2017

Por Decreto de Alcaldía de dieciséis de mayo de dos mil diecisiete, han sido aprobadas las bases para la contratación temporal de un psicólogoen el Ayuntamiento de Carrión de los Condes, para el Programa de Apoyo a familias y de atención a Víctimas de violencia de género en el Centro de Acción Social (de Carrión de los Condes-Osorno, Paredes de Nava-Villada, Astudillo-Frómista y Saldaña, por baja de su titular.

En las oficinas del Ayuntamiento, Área de Agencia de Empleo y Desarrollo Local, así como en la parte inferior está disponible toda la información sobre la convocatoria, y documentación que debe presentarse.

El plazo de presentación de solicitudes estará abierto hasta las 14:00 horas del 24 de mayo de 2017.

Contratación temporal de psicólogo

BASES

Bases de la convocatoria

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SOLICITUD

Solicitud - Psicólogo

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ANEXO I

Declaración responsable

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Listado provisional de admitidos y excluidos

Fecha de publicación: 05/06/2017

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Listado definitivo de admitidos y excluidos

Fecha de publicación: 14/07/2017

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Lista definitiva

Anuncio para el acceso a la fase de entrevista

Fecha de publicación: 02/08/2017

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Resultados del proceso de selección

Fecha de publicación: 03/08/2017

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Fecha de publicación: 16 de mayo de 2017

El Ayuntamiento de Carrión de los Condes, por Decreto de Alcaldía de fecha 16 de mayo de 2017, ha aprobado las bases que regulan la selección de personal para ocupar cuatro plazas de monitor de ocio y tiempo libre para la ejecución de los programas «Escuela de Verano» y «Verano Joven».

En el área de Empleo y Desarrollo Local del Ayuntamiento, así como en la parte inferior, podrá recabarse toda la información disponible sobre la convocatoria y documentación que debe presentarse.

El plazo de presentación de solicitudes estará abierto hasta las 14:00 h del miércoles 31 de mayo de 2017.

Puestos de monitor de ocio y tiempo libre

BASES

Bases de la convocatoria

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SOLICITUD

Solicitud - Monitor de ocio y tiempo libre

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ANEXO I

Declaración responsable

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Listado provisional de admitidos y excluidos

Fecha de publicación: 07/06/2017

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Listado definitivo de admitidos y excluidos

Fecha de publicación: 22/06/2017

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Resultados del proceso de selección

Fecha de publicación: 26/06/2017

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Resultados monitores

Fecha de publicación: 16 de mayo de 2017

El Ayuntamiento de Carrión de los Condes, por Decreto de Alcaldía de fecha 16 de mayo de 2017, ha aprobado las bases que regulan la selección de personal para ocupar dos plazas de socorrista/monitor y tres plazas de taquillero/limpiador para la temporada 2017 de las piscinas municipales.

En el área de Empleo y Desarrollo Local del Ayuntamiento, así como en la parte inferior, podrá recabarse toda la información disponible sobre la convocatoria y documentación que debe presentarse.

El plazo de presentación de solicitudes estará abierto hasta las 14:00 h del miércoles 31 de mayo de 2017.

Puestos de socorrista/monitor

BASES

Bases de la convocatoria

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SOLICITUD

Solicitud - Socorrista/monitor

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ANEXO I

Declaración responsable

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Puestos de taquillero/limpiador

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Bases de la convocatoria

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SOLICITUD

Solicitud - Taquillero/limpiador

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ANEXO I

Declaración responsable

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Listado provisional de admitidos y excluidos

Fecha de publicación: 07/06/2017

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Lista socorristas / monitores

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Lista taquilleros / limpiadores

Listado definitivo de admitidos y excluidos

Fecha de publicación: 14/06/2017

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Lista definitiva taquilleros / limpiadores

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Lista definitiva socorristas/monitores

Resultados del proceso de selección

Fecha de publicación: 17/06/2017

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Resultados taquilleros / limpiadores

El Ayuntamiento de Carrión de los Condes, por Decreto de Alcaldía del 10 de abril de 2017, ha aprobado las bases para regular la contratación temporal de un técnico de juventud en el Ayuntamiento de Carrión de los Condes, dirigido principalmente al desarrollo y coordinación de programas de animación y ocio y tiempo libre de juventud e infancia en el municipio.

La duración aproximada del contrato será de 6-7 meses a jornada completa.

En las oficinas del Ayuntamiento, así como en la parte inferior, podrá recabarse toda la información disponible sobre la convocatoria y documentación que debe presentarse.

El plazo de presentación de solicitudes estará abierto hasta las 14:00 h del jueves 20 de abril de 2017.

BASES

Bases de la convocatoria

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SOLICITUD

Solicitud - Técnico de juventud

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ANEXO I

Declaración responsable

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Listado provisional de admitidos

Fecha de publicación: 25/04/2017

 Apellidos Nombre
Caminero Pérez Ángela
De Francisco Ávila Lidia
Díez Alonso Irene
Gutiérrez Herrero Laura
Gutiérrez Vigil María
Manrique Pascua Alberto
Quintana Cerezo Ana María

Listado provisional de excluidos

Fecha de publicación: 25/04/2017

Nombre y apellidos Causa de exclusión
Cristina García Rodríguez No acredita requisito desempleado incluido en Base 5.c. El certificado negativo de delitos sexuales está caducado.
María Ángeles Garrachón Merino No cumple requisito de disponer de certificado negativo de delitos sexuales incluido en la Base 5.e, dado que la documentación presentada no se considera certificado.
María Victoria Gómez Montes El certificado negativo de delitos sexuales está caducado.
Eva Herrero Cuesta El certificado negativo de delitos sexuales está caducado.
María Lerones Hervás  El certificado negativo de delitos sexuales está caducado.
Patricia López Sierra No cumple requisito de titulación incluido en la Base 5.d
Belén Magdaleno Díez No cumple requisito de titulación incluido en la Base 5.d y no aporta modelo declaración responsable.
María Belén París Sánchez  No cumple requisito de titulación incluido en la Base 5.d
Natividad Rodríguez Alonso No acredita cumplir requisito de disponer de certificado negativo de delitos sexuales incluido en la Base 5.e
Vanesa Sánchez Juárez No acredita requisito desempleado incluido en Base 5.c
Sandra Sánchez Molledo No cumple requisito de disponer de certificado negativo de delitos sexuales incluido en la Base 5.e, dado que la documentación presentada no se considera certificado.  No aporta modelo declaración responsable.
Olga Vegas Sánchez No acredita cumplir requisito de disponer de certificado negativo de delitos sexuales incluido en la Base 5.e

Se concede un plazo de dos días hábiles desde la fecha de la publicación a los efectos de subsanación de errores u omisiones, así como de presentación de posibles reclamaciones de los interesados, en caso de que las hubiera.

Listado definitivo de admitidos

Fecha de publicación: 28/04/2017

 Apellidos Nombre
Caminero Pérez Ángela
De Francisco Ávila Lidia
Díez Alonso Irene
Gutiérrez Herrero Laura
Gutiérrez Vigil María
Manrique Pascua Alberto
Quintana Cerezo Ana María
Garrachón Merino María Ángeles
Herrero Cuesta Eva
Lerones Hervás María
Rodríguez Alonso Natividad
Sánchez Molledo Sandra
Vegas Sánchez Olga
Gómez Montes María Victoria

Listado definitivo de excluidos

Fecha de publicación: 28/04/2017

Nombre y apellidos Causa de exclusión
Cristina García Rodríguez No cumple requisito Base 5.c en la fecha de presentación de solicitudes.
Patricia López Sierra No cumple requisito de titulación incluido en la Base 5.d
Belén Magdaleno Díez No cumple requisito de titulación incluido en la Base 5.d y no aporta modelo declaración responsable.
María Belén París Sánchez  No cumple requisito de titulación incluido en la Base 5.d
Vanesa Sánchez Juárez No acredita requisito desempleado incluido en Base 5.c

 

Así mismo, se publica la composición del tribunal de selección:

  • Presidente: Begoña Pérez López, agente de Empleo y Desarrollo Local del Ayuntamiento.
  • Vocales: Carmen Lora Diego, técnico de juventud del Ayuntamiento y/o Esther Chillón, animadora sociocomunitaria del CEAS.
  • Secretario: Fernando García Pérez,  secretario-interventor municipal.

La fecha de realización del ejercicio teórico será el miércoles 3 de mayo de 2017 a las 09:30 h, en el ayuntamiento (plaza Mayor, 1). Los candidatos deberán acudir provistos de DNI original y bolígrafo.

Listado de candidatos que superan el ejercicio teórico

Fecha de publicación: 09/05/2017

 Apellidos Nombre
Caminero Pérez Ángela
De Francisco Ávila Lidia
Gutiérrez Herrero Laura
Manrique Pascua Alberto
Quintana Cerezo Ana María
Garrachón Merino María Ángeles
Herrero Cuesta Eva
Lerones Hervás María
Rodríguez Alonso Natividad
Gómez Montes María Victoria

Conforme al acta del Tribunal de selección de un puesto temporal de Técnico de Juventud de fecha 9 de mayo de 2017, una vez finalizado el proceso de selección, se publica relación de puntuaciones obtenidas

Notas

A la vista de  los resultados,  NATIVIDAD RODRÍGUEZ ALONSO ocupará el puesto de TÉCNICO DE JUVENTUD al haber superado los distintos ejercicios del proceso de selección y obtenido la puntuación más alta en el mismo.

Así mismo, se publica relación de participantes por orden de puntuación obtenida, para el caso de que se produzca la necesidad de sustituir al aspirante seleccionado o sea necesario atender nuevas necesidades de personal que pudieran surgir en esta categoría profesional.

Fecha de publicación: 25 de marzo de 2017

El Ayuntamiento de Carrión de los Condes, por Decreto de Alcaldía del 24 de marzo de 2017, ha aprobado las bases para regular la contratación temporal de un peón de cometidos múltiples en el área de mantenimiento del Ayuntamiento de Carrión de los Condes, dirigido principalmente al mantenimiento, conservación y vigilancia de vías públicas, espacios verdes e instalaciones y edificios municipales.

La duración del contrato será de 6 meses a jornada completa.

En las oficinas del Ayuntamiento, así como en la parte inferior, podrá recabarse toda la información disponible sobre la convocatoria y documentación que debe presentarse.

El plazo de presentación de solicitudes estará abierto hasta las 14:00 h del lunes 3 de abril de 2017.

 

BASES

Bases de la convocatoria

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SOLICITUD

Solicitud - Peón de cometidos múltiples

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ANEXO I

Declaración responsable

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Listado provisional de admitidos

Fecha de publicación: 05/04/2017

Apellidos Nombre
Puebla Varona José María
Marcos Martínez Mario
Herrero Roldán Felipe
Cortés Montes José Luis
Arconada Zorita Tomás
Ramos Iglesias Marciano
Moreno Barata Alberto
Moreno Barata Pedro
Bahillo Gutiérrez Ángel
Iglesias Sesma Francisco Javier
Arconada Calvo José Miguel
Morrondo Delgado Pedro
Rabadán Mancebo Juan José
De la Fuente Castro José Miguel
Paredero Esteban Pascual

Listado provisional de excluidos

Fecha de publicación: 05/04/2017

Nombre y apellidos Causa de exclusión
Said El Achiri No acredita cumplimiento del requisito titulación incluido en Base 5, apartado D.
Petar Georgiev Ivanov No acredita cumplimiento del requisito titulación incluido en Base 5, apartado D.
Adrián Guzmán Lomas No acredita cumplimiento del requisito titulación incluido en Base 5, apartado D.
Rafael Bueno González No acredita cumplimiento del requisito titulación incluido en Base 5, apartado D.
Jesús Fernández García No acredita cumplimiento del requisito titulación incluido en Base 5, apartado D.
Abel Espinosa Renedo No acredita cumplimiento del requisito titulación incluido en Base 5, apartado D.

Se concede un plazo de dos días hábiles desde la fecha de la publicación a los efectos de subsanación de errores u omisiones, así como de presentación de posibles reclamaciones de los interesados, en caso de que las hubiera.

Listado definitivo de admitidos

Fecha de publicación: 07/04/2017

Apellidos Nombre
Puebla Varona José María
Marcos Martínez Mario
Herrero Roldán Felipe
Cortés Montes José Luis
Arconada Zorita Tomás
Ramos Iglesias Marciano
Moreno Barata Alberto
Moreno Barata Pedro
Bahillo Gutiérrez Ángel
Iglesias Sesma Francisco Javier
Arconada Calvo José Miguel
Morrondo Delgado Pedro
Rabadán Mancebo Juan José
De la Fuente Castro José Miguel
Paredero Esteban Pascual
Guzmán Lomas Adrián
Espinosa Renedo Abel

Listado definitivo de excluidos

Fecha de publicación: 07/04/2017

Nombre y apellidos Causa de exclusión
Said El Achiri No acredita cumplimiento del requisito titulación incluido en Base 5, apartado D.
Petar Georgiev Ivanov No acredita cumplimiento del requisito titulación incluido en Base 5, apartado D.
Rafael Bueno González No acredita cumplimiento del requisito titulación incluido en Base 5, apartado D.
Jesús Fernández García No acredita cumplimiento del requisito titulación incluido en Base 5, apartado D.

Así mismo, se publica la composición del tribunal de selección:

  • Presidente: Begoña Pérez López, agente de Empleo y Desarrollo Local del Ayuntamiento.
  • Vocal: Luis Herrero Arconada, encargado de mantenimiento del Ayuntamiento.
  • Secretario: Fernando García Pérez,  secretario-interventor municipal.

La fecha de realización del ejercicio teórico será el lunes 10 de abril de 2017 a las 10:00 h, en el ayuntamiento (plaza Mayor, 1). Los candidatos deberán acudir provistos de DNI original y bolígrafo.

Prueba teórica

Fecha de publicación: 10/04/2017

Iniciales Puntuación
P. M. D.  3,936
A. M. B. 3,67
A. G. L. 3,67
J. M. P. V. 3,47
F. J. I. S. 2,872
J. M. F. C. 2,872
P. M. B. 2,606
A. E. R. 2,074
M. M. M. 1,94
J. L. C. M. 1,938
M. R. I. 1,808
J. M. A. C. 1,342
F. H. R. 1,276

Los señalados en negrita han superado la prueba y podrán realizar la prueba práctica, que se celebrará el martes 11 de abril, de 12:30 a 14:30 h.

Fecha de publicación: 2 de agosto de 2016

El Ayuntamiento de Carrión de los Condes, por Decreto de Alcaldía de fecha 29/07/2016, ha aprobado las bases para regular la selección de personal para ocupar una plaza de operario de servicios múltiples en el CEIP Marqués de Santillana, durante el curso 2016/2017.

En las oficinas del Ayuntamiento, así como en la parte inferior, podrá recabarse toda la información disponible sobre la convocatoria y documentación que debe presentarse.

El plazo de presentación de solicitudes estará abierto hasta las 14:00 h del miércoles 23 de agosto de 2016.

BASES

Bases de la convocatoria

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SOLICITUD

Solicitud - Operario de servicios múltiples

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ANEXO I

Declaración responsable

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Listado provisional de admitidos

Fecha de publicación: 26/08/2016

Apellidos Nombre
Cortés Montes José Luis
Ibáñez Herrero Auxiliadora
Arnillas Franco José Ignacio
Arconada Zorita Román
Iglesias Sesma Francisco Javier
Arija del Valle Yolanda
Arconada Calvo José Miguel
Díez Montes Javier
López Sierra Patricia
San Martín Serrano José Luis
Gil Ara Txomin
Gómez Corchón Blanca

Listado provisional de excluidos

Fecha de publicación: 26/08/2016

Nombre y apellidos Causa de la exclusión
Carlos Ramón Rojo González No aporta el certificado negativo de delitos de naturaleza sexual (Base cuarta: requisitos de los aspirantes).
Gregorio Antón Rebollar No acredita estar en posesión del certificado de escolaridad (Base cuarta: requisitos de los aspirantes).
José María Cantero González No acredita estar en posesión del certificado de escolaridad (Base cuarta: requisitos de los aspirantes).

Se concede un plazo de 2 días hábiles desde su publicación, a los efectos de subsanación de errores u omisiones, así como de presentación de posibles reclamaciones de los/as interesados/as en caso que las hubiera.

Finalizado el plazo de reclamaciones, el alcalde dictará resolución aprobando la lista definitiva de admitidos y excluidos, la composición del Tribunal Calificador, así como lugar y hora de celebración del ejercicio teórico y de las entrevistas, que será publicada en el tablón de anuncios del Ayuntamiento y en la página web municipal.

Listado definitivo de admitidos

Fecha de publicación: 31/08/2016

Apellidos Nombre
Cortés Montes José Luis
Ibáñez Herrero Auxiliadora
Arnillas Franco José Ignacio
Arconada Zorita Román
Iglesias Sesma Francisco Javier
Arija del Valle Yolanda
Arconada Calvo José Miguel
Díez Montes Javier
López Sierra Patricia
San Martín Serrano José Luis
Gil Ara Txomin
Gómez Corchón Blanca
Cantero González José María

Listado definitivo de excluidos

Fecha de publicación: 31/08/2016

Nombre y apellidos Causa de la exclusión
Carlos Ramón Rojo González No aporta el certificado negativo de delitos de naturaleza sexual (Base cuarta: requisitos de los aspirantes).
Gregorio Antón Rebollar No acredita estar en posesión del certificado de escolaridad (Base cuarta: requisitos de los aspirantes).

Así mismo, se publica la composición del Tribunal calificador, que estará formado por:

  • Presidente:Agente de Empleo y Desarrollo Local
  • Vocales: Directora CEIP Marqués de Santillana
  • Encargado de mantenimiento del ayuntamiento
  • Secretario: Secretario – Interventor municipal

El ejercicio teórico tendrá lugar el lunes 5 de septiembre de 2016 a las 09:00 horas en la Sala de Usos Múltiples del Ayuntamiento de Carrión de los Condes (Plaza Mayor, 1). Los candidatos deberán acudir provistos de DNI original y bolígrafo.

Las entrevistas se realizarán ese mismo día a partir de las 10:15 horas en el ayuntamiento de Carrión de los Condes. El orden de actuación en éstas se realizará por orden alfabético en función del primer apellido (empezando por la A).

Resultados del proceso de selección

Fecha de publicación: 06/09/2016

Nombre y apellidos Puntuación total
Auxiliadora Ibáñez Herrero 7,98
José Miguel Arconada Calvo 6,075
Patricia López Sierra 5,575
Javier Díez Montes 5,52
Yolanda Arija del Valle 5,395
Blanca Gómez Corchón 5,365
Francisco Javier Iglesias Sesma 5,215
José Ignacio Arnillas Franco 5,2
Txomin Gil Ara 4,845
José Luis San Martín Serrano 4,755
Román Arconada Zorita 4,61
José Luis Cortés Montes 4,54

 

Dados los resultados, se selecciona a Auxiliadora Ibáñez Herrero para ocupar el puesto al haber obtenido la puntuación más alta en el proceso.

Asimismo, se establece como reserva al candidato José Miguel Arconada Calvo.